近年來(lái)，拉薩市墨竹工卡縣甲瑪鄉(xiāng)赤康村持續(xù)突出黨建引領(lǐng)，實(shí)行“1+4+N”基層治理模式，堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿基層治理全過(guò)程各方面，不斷鞏固黨組織在基層治理中的核心地位，充分發(fā)揮基層黨組織在基層治理中的示范引領(lǐng)和戰(zhàn)斗堡壘作用。

　　赤康村轄區(qū)內(nèi)礦產(chǎn)資源豐富，有兩家大型礦山企業(yè)，即西藏華泰龍礦業(yè)有限公司和西藏巨龍礦業(yè)有限公司。今年，西藏巨龍礦業(yè)有限公司3名員工入駐赤康村開(kāi)展駐村工作。初到村里，他們與村“兩委”一同深入村居，認(rèn)真看、仔細(xì)問(wèn)，拉家常、敘真情，用真情實(shí)意，幫助村民共建美好家園。

　　在熟悉村情民意、了解群眾所需所盼后，駐村工作隊(duì)及時(shí)制定任務(wù)清單，明確目標(biāo)任務(wù)，積極幫助解決實(shí)際困難，助力鄉(xiāng)村發(fā)展，拓寬村民收入渠道。

　　“在走村入戶過(guò)程中，能夠解決的問(wèn)題我們盡力解決，不能解決的，及時(shí)向上級(jí)部門(mén)反饋，爭(zhēng)取解決群眾訴求。”赤康村第一書(shū)記羅明說(shuō)。

　　2021年6月，赤康村建立黨建教育基地，集村史文化、黨史學(xué)習(xí)教育等為一體，旨在弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)愛(ài)黨精神，鑄牢中華民族共同體意識(shí)，探索基層治理新途徑，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興共建共治共享。

　　據(jù)了解，自2020年6月以來(lái)，該村推動(dòng)基層黨建與基層治理深度融合，打造由基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、社會(huì)協(xié)同、群眾參與的城鄉(xiāng)基層治理體系，努力構(gòu)建人人有責(zé)、人人盡責(zé)、人人享有的社會(huì)治理共同體，充分發(fā)揮基層黨組織在基層治理中的示范引領(lǐng)作用。黨建引領(lǐng)下的赤康村2022年村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到464萬(wàn)元，人均可支配收入達(dá)到2.75萬(wàn)元。